Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informuję, iż:

• administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Yawal S.A. z siedzibą w Herbach, ul. Lubliniecka 36,
• w sprawie przetwarzania danych osobowych u Administratora, prosimy o kontakt na adres e-mail: iod@yawal.com,
• Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji - na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r.,
• Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres rekrutacji lub okres tej i przyszłych rekrutacji, w zależności od wyrażonej przez Panią/Pana zgody,
• odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa oraz podmioty współpracujące w procesie rekrutacji,
• posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie,
• ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego,
• podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne,
• Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.

Miejsce pracy: Herby

Wymagania:

• doświadczenie w pracy w magazynie,
• uprawnienia do kierowania wózkami widłowymi,
• sumienność, zaangażowanie,
• motywacja do pracy.

Zakres obowiązków:

• kompletowanie towarów,
• załadunek i rozładunek towarów,
• przyjmowanie dostaw,
• lokowanie towarów magazynie,
• obsługa wózka widłowego,
• odpowiedzialność za utrzymywanie porządku w miejscu pracy,
• dbanie o stan techniczny powierzonego sprzętu.

Zapewniamy:

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• pracę w młodym, energicznym i przyjaznym otoczeniu,
• dodatkową, prywatną opiekę zdrowotną,
• atrakcyjne warunki ubezpieczenia na życie,
• dofinansowanie do karty Multisport,
• dodatkowe benefity np. z okazji Mikołaja, Dnia Dziecka itp.

Osoby zainteresowane prosimy o kierowanie CV na adres: praca@yawal.com
W tytule maila prosimy wpisać nazwę stanowiska.

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji."

Informujemy, że:

1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Spółka Yawal S.A.  z siedzibą w 42-284 Herby ul. Lubliniecka 36, zwany dalej Administratorem; Administrator prowadzi operacje przetwarzania Pani/Pana danych osobowych,
2) inspektorem danych osobowych u Administratora jest pracownik spółki,
3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A. i będą udostępniane innym odbiorcom,
4) odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będą podmioty należące do grupy kapitałowej YAWAL oraz inne podmioty upoważnionym na podstawie przepisów prawa,
5) podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest art. 221 ustawa z dnia  26  czerwca  1974 r.  Kodeks  pracy (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 108), art. 6 ust. 1a i 1c Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r.
6) podanie danych jest niezbędne do przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A , w przypadku niepodania danych, niemożliwe jest przeprowadzenie rekrutacji,
7) posiada Pani/Pan prawo do:

• żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
• wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania,
• przenoszenia danych,
• cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych, jeżeli przetwarzanie będzie odbywać się na podstawie zgody.

8) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do UODO gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.
9) Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu,
Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez 6 miesięcy i po tym okresie zostaną usunięte.

Dodatkowo:

1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych takich jak: telefon prywatny, e-mail prywatny przez administratora danych przez Spółkę Yawal S.A. z siedzibą w 42-284 Herby przy ul. Lublinieckiej 36 do kontaktów w celach przeprowadzenia rekrutacji.
2. Podaje dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są zgodne z prawdą.
3. Zapoznałem(-am)  się z treścią klauzuli informacyjnej.

Miejsce pracy: Herby

W naszej firmie czekają na Ciebie poniższe wyzwania:

• wyznaczanie, analiza i optymalizacja parametrów technologicznych procesu,
• raportowanie i analiza wskaźników KPI linii produkcyjnych – wydajnościowych i jakościowych,
• nadzór nad stanem technicznym maszyn na liniach produkcyjnych,
• tworzenie i nadzór nad dokumentacją techniczną (instrukcje, procedury),
• prowadzenie testów i wdrożeń nowych wyrobów,
• nadzór nad narzędziami pomiarowymi,
• wprowadzanie danych technologicznych do systemu IFS (marszruty),
• optymalizacje kosztowe związane z procesem i maszynami,
• oceny możliwości wykonania i kalkulacje kosztów wytworzenia.

Jeśli:

• posiadasz praktyczną znajomość technologii lakierowania proszkowego – warunek konieczny (min. 3 lata doświadczenia),
• masz wykształcenie wyższe techniczne,
• posiadasz umiejętność czytania i tworzenia rysunku technicznego,
• masz dobrą znajomość pakietu MS Office,
• posiadasz zdolność myślenia analitycznego i podejmowania decyzji,
• posiadasz wiedzę w zakresie aluminiowych systemów stolarki drzwiowej i okiennej,
• znasz system  IFS – mile widziane,
• znasz język angielski w stopniu komunikatywnym.

TO CZEKAMY WŁAŚNIE NA CIEBIE!

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• ambitne zadania i możliwość rozwoju zawodowego,
• pracę w młodym, energicznym i przyjaznym otoczeniu,
• dodatkową, prywatną opiekę zdrowotną,
• atrakcyjne warunki ubezpieczenia na życie,
• dofinansowanie do karty Multisport,
• dodatkowe benefity np. z okazji Mikołaja, Dnia Dziecka itp.

Osoby zainteresowane prosimy o kierowanie CV na adres: praca@yawal.com
W tytule maila prosimy wpisać nazwę stanowiska.

Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)"

Informujemy, że:

1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Spółka Yawal S.A.  z siedzibą w 42-284 Herby ul. Lubliniecka 36, zwany dalej Administratorem; Administrator prowadzi operacje przetwarzania Pani/Pana danych osobowych,
2) inspektorem danych osobowych u Administratora jest pracownik spółki,
3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A. i będą udostępniane innym odbiorcom,
4) odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będą podmioty należące do grupy kapitałowej YAWAL oraz inne podmioty upoważnionym na podstawie przepisów prawa,
5) podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest art. 221 ustawa z dnia  26  czerwca  1974 r.  Kodeks  pracy (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 108), art. 6 ust. 1a i 1c Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r.
6) podanie danych jest niezbędne do przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A , w przypadku niepodania danych, niemożliwe jest przeprowadzenie rekrutacji,
7) posiada Pani/Pan prawo do:

• żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
• wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania,
• przenoszenia danych,
• cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych, jeżeli przetwarzanie będzie odbywać się na podstawie zgody.

8) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do UODO gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.
9) Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu,
Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez 6 miesięcy i po tym okresie zostaną usunięte.

Dodatkowo:

1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych takich jak: telefon prywatny, e-mail prywatny przez administratora danych przez Spółkę Yawal S.A. z siedzibą w 42-284 Herby przy ul. Lublinieckiej 36 do kontaktów w celach przeprowadzenia rekrutacji.
2. Podaje dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są zgodne z prawdą.
3. Zapoznałem(-am)  się z treścią klauzuli informacyjnej.

Miejsce pracy: Herby

W naszej firmie czekają na Ciebie poniższe wyzwania:

• tworzenie strategii marketingowej,
• inicjowanie procesów innowacyjnych w firmie, rozwijanie nowych produktów i modyfikowanie już istniejących w ofercie firmy,
• udział we wprowadzaniu wyrobów na rynek (badania, certyfikacje) i badanie efektywności wdrożenia produktu na rynek,
• analiza parametrów produktów konkurencyjnych,
• przygotowywanie wymagań dla działu R&D dla nowych produktów,
• argumentacja sprzedażowa przewag nad konkurencyjnymi systemami,
• szkolenia techniczne/sprzedażowe oraz produktowe/programowe,
• praca nad cennikami i cenami produktów,
• benchmarking standardów rynkowych,
• przygotowywanie analiz finansowych dla produktów oraz budżetów rocznych,
• współpraca z innymi działami firmy i partnerami biznesowymi.

Jeśli:

• posiadasz wykształcenie wyższe, preferowane techniczne, wsparte ugruntowaną wiedzą z zakresu marketingu,
• posiadasz min. 3 – 5 lat doświadczenia zawodowego w obszarze marketingu, sprzedaży i/lub zarządzania produktem (mile widziane doświadczenie w firmach z branży stolarki okiennej),
• jesteś samodzielny/a, odpowiedzialny/a w działaniu, a doskonała organizacja pracy to coś, co Cię wyróżnia,
• posiadasz umiejętność analitycznego myślenia i planowania,
• posiadasz wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne, umiejętność pracy w zespole i zarządzania projektami,
• znasz język angielski w stopniu komunikatywnym.

To czekamy właśnie na Ciebie !

Oferujemy:

• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• system premiowy,
• możliwość rozwoju zawodowego poprzez szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne,
• pracę w młodym, energicznym i przyjaznym otoczeniu,
• dodatkową, prywatną opiekę zdrowotną,
• dofinansowanie do karty Multisport,
• ambitne zadania,
• świadczenia świąteczne.

 Aplikacje prosimy wysyłać na adres praca@yawal.com , podając w tytule nazwę stanowiska.

Informujemy, że:

1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Spółka Yawal S.A.  z siedzibą w 42-284 Herby ul. Lubliniecka 36, zwany dalej Administratorem; Administrator prowadzi operacje przetwarzania Pani/Pana danych osobowych,
2) inspektorem danych osobowych u Administratora jest pracownik spółki , e-mail: iod@yawal.com
3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A. i będą udostępniane innym odbiorcom,
4) odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będą podmioty należące do grupy kapitałowej YAWAL oraz inne podmioty upoważnionym na podstawie przepisów prawa,
5) podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest art. 221 ustawa z dnia  26  czerwca  1974 r.  Kodeks  pracy (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 108), art. 6 ust. 1a i 1c Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r.
6) podanie danych jest niezbędne do przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A , w przypadku niepodania danych, niemożliwe jest przeprowadzenie rekrutacji,
7) posiada Pani/Pan prawo do:

• żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
• wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania,
• przenoszenia danych,
• cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych, jeżeli przetwarzanie będzie odbywać się na podstawie zgody.

8) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do UODO gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.
9) Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu,
Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez 6 miesięcy i po tym okresie zostaną usunięte.

Dodatkowo:

1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych takich jak: telefon prywatny, e-mail prywatny przez administratora danych przez Spółkę Yawal S.A. z siedzibą w 42-284 Herby przy ul. Lublinieckiej 36 do kontaktów w celach przeprowadzenia rekrutacji.
2. Podaje dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są zgodne z prawdą.
   3. Zapoznałem(-am)  się z treścią klauzuli informacyjnej.

Miejsce pracy: Herby lub Dąbrowa Górnicza

 Zakres obowiązków:

• kompleksowa obsługa pracowników pod kątem dokumentacji kadrowej,
• sporządzanie dokumentów z zakresu stosunku pracy zgodnie z Kodeksem Pracy,
• sporządzanie i weryfikacja list płac,
• prowadzenie oraz rozliczanie ewidencji czasu pracy pracowników,
• prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników tj. akta osobowe, umowy cywilnoprawne,
• sporządzanie dokumentów do ZUS, GUS, PFRON, US,
• merytoryczne wsparcie menedżerów w zakresie spraw personalnych,
• monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, prawa podatkowego oraz ubezpieczeń społecznych i właściwe ich zastosowanie w praktyce.

Poszukujemy osób:

• posiadających doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w firmach produkcyjnych,
• z biegłą znajomością prawa pracy i przepisów z zakresu ubezpieczeń społecznych oraz podatkowych,
• mile widziana znajomość programu ENOVA,
• z biegłą znajomością rozliczania czasu pracy - warunek konieczny,
• z umiejętnością przygotowania i naliczania listy płac,
• z dobrą znajomością obsługi komputera, w tym programów Word i Excel,
• z praktyczną i dobrą znajomością programu Płatnik,
• doskonale zorganizowanych, samodzielnych w działaniu, odpowiedzialnych, sumiennych i terminowych.

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• ambitne zadania i możliwość rozwoju zawodowego,
• pracę w młodym, energicznym i przyjaznym otoczeniu,
• dodatkową, prywatną opiekę zdrowotną,
• dofinansowanie do karty Multisport,
• system premiowy,
• praca od poniedziałku do piątku w godzinach 8-16,
• ambitne zadania, możliwość rozwoju zawodowego poprzez kursy oraz szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne,
• możliwość awansu,
• świadczenia świąteczne.

CV prosimy kierować na adres: praca@yawal.com, podając w tytule nazwę stanowiska i miejsce pracy.

Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Informujemy, że:

1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Spółka Yawal S.A.  z siedzibą w 42-284 Herby ul. Lubliniecka 36, zwany dalej Administratorem; Administrator prowadzi operacje przetwarzania Pani/Pana danych osobowych,
2) inspektorem danych osobowych u Administratora jest pracownik spółki ,

3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A. i będą udostępniane innym odbiorcom,
4) odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będą podmioty należące do grupy kapitałowej YAWAL oraz inne podmioty upoważnionym na podstawie przepisów prawa,
5) podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest art. 221 ustawa z dnia  26  czerwca  1974 r.  Kodeks  pracy (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 108), art. 6 ust. 1a i 1c Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r.
6) podanie danych jest niezbędne do przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A , w przypadku niepodania danych, niemożliwe jest przeprowadzenie rekrutacji,
7) posiada Pani/Pan prawo do:

• żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
• wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania,
• przenoszenia danych,
• cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych, jeżeli przetwarzanie będzie odbywać się na podstawie zgody.

8) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do UODO gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.
9) Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu,
Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez 6 miesięcy i po tym okresie zostaną usunięte.

Dodatkowo:

1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych takich jak: telefon prywatny, e-mail prywatny przez administratora danych przez Spółkę Yawal S.A. z siedzibą w 42-284 Herby przy ul. Lublinieckiej 36 do kontaktów w celach przeprowadzenia rekrutacji.
2. Podaje dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są zgodne z prawdą.
3. Zapoznałem(-am)  się z treścią klauzuli informacyjnej.

Miejsce pracy: Herby

Wymagania:

• wykształcenie wyższe,
• biegła znajomość języka francuskiego lub niderlandzkiego w mowie i piśmie-warunek konieczny,
• minimum 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku - mile widziane doświadczenie w stolarce otworowej,
• dyspozycyjność związana z częstymi wyjazdami służbowymi,
• prawo jazdy kat. B,
• wysokie umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne,
• umiejętność nawiązywania i utrzymywanie relacji biznesowych,
• umiejętność analitycznego myślenia, samodzielność, inicjatywa, kreatywność,
• sumienne, rzetelne, i systematyczne podejście do wykonywanych obowiązków,
• bardzo dobra organizacja własnego czasu pracy.

Zakres obowiązków:

• aktywne pozyskiwanie nowych klientów na terenie rynku belgijskiego,
• doradztwo techniczne, pomoc w projektowaniu, ofertowanie oraz sprzedaż systemów aluminiowych,
• bieżąca realizacja planów sprzedaży w obsługiwanym regionie,
• bieżąca analiza rynku i konkurencji oraz reagowanie na zmiany,
• prowadzenie negocjacji handlowych w zakresie posiadanych uprawnień,
• udział w targach branżowych.

Zapewniamy:

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub kontrakt B2B,
• bardzo atrakcyjny system premiowy uzależniony od wyników sprzedaży, pozyskania nowych klientów,
• ambitne zadania i możliwość rozwoju zawodowego,
• niezbędne narzędzia pracy:
• pracę w młodym, energicznym i przyjaznym otoczeniu,
• dodatkową, prywatną opiekę zdrowotną,
• dofinansowanie do karty Multisport,
• dodatkową, prywatną opiekę zdrowotną.

Aplikacje prosimy wysyłać na adres praca@yawal.com , podając w tytule nazwę stanowiska.

Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Informujemy, że:

1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Spółka Yawal S.A.  z siedzibą w 42-284 Herby ul. Lubliniecka 36, zwany dalej Administratorem; Administrator prowadzi operacje przetwarzania Pani/Pana danych osobowych,
2) inspektorem danych osobowych u Administratora jest pracownik spółki ,

3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A. i będą udostępniane innym odbiorcom,
4) odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będą podmioty należące do grupy kapitałowej YAWAL oraz inne podmioty upoważnionym na podstawie przepisów prawa,
5) podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest art. 221 ustawa z dnia  26  czerwca  1974 r.  Kodeks  pracy (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 108), art. 6 ust. 1a i 1c Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r.
6) podanie danych jest niezbędne do przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A , w przypadku niepodania danych, niemożliwe jest przeprowadzenie rekrutacji,
7) posiada Pani/Pan prawo do:

• żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
• wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania,
• przenoszenia danych,
• cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych, jeżeli przetwarzanie będzie odbywać się na podstawie zgody.

8) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do UODO gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.
9) Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu,
Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez 6 miesięcy i po tym okresie zostaną usunięte.

Dodatkowo:

1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych takich jak: telefon prywatny, e-mail prywatny przez administratora danych przez Spółkę Yawal S.A. z siedzibą w 42-284 Herby przy ul. Lublinieckiej 36 do kontaktów w celach przeprowadzenia rekrutacji.
2. Podaje dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są zgodne z prawdą.
3. Zapoznałem(-am)  się z treścią klauzuli informacyjnej.

Miejsce pracy: Herby

Wymagania:

• wykształcenie wyższe,
• biegła znajomość języka francuskiego w mowie i piśmie-warunek konieczny,
• minimum 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku- mile widziane doświadczenie w stolarce otworowej,
• dyspozycyjność związana z częstymi wyjazdami służbowymi,
• prawo jazdy kat. B,
• wysokie umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne,
• umiejętność nawiązywania i utrzymywanie relacji biznesowych,
• umiejętność analitycznego myślenia, samodzielność, inicjatywa, kreatywność,
• sumienne, rzetelne, i systematyczne podejście do wykonywanych obowiązków,
• bardzo dobra organizacja własnego czasu pracy.

Zakres obowiązków:

• aktywne pozyskiwanie nowych klientów na rynku francuskim,
• doradztwo techniczne, pomoc w projektowaniu, ofertowanie oraz sprzedaż systemów aluminiowych,
• bieżąca realizacja planów sprzedaży w obsługiwanym regionie,
• bieżąca analiza rynku i konkurencji oraz reagowanie na zmiany,
• prowadzenie negocjacji handlowych w zakresie posiadanych uprawnień,
• udział w targach branżowych.

Zapewniamy:

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub kontrakt B2B,
• bardzo atrakcyjny system premiowy uzależniony od wyników sprzedaży, pozyskania nowych klientów,
• ambitne zadania i możliwość rozwoju zawodowego,
• niezbędne narzędzia pracy: samochód, komputer,
• pracę w młodym, energicznym i przyjaznym otoczeniu,
• dodatkową, prywatną opiekę zdrowotną,
• dofinansowanie do karty Multisport,
• dodatkową, prywatną opiekę zdrowotną.

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji na adres: praca@yawal.com

Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Informujemy, że:

1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Spółka Yawal S.A.  z siedzibą w 42-284 Herby ul. Lubliniecka 36, zwany dalej Administratorem; Administrator prowadzi operacje przetwarzania Pani/Pana danych osobowych,
2) inspektorem danych osobowych u Administratora jest pracownik spółki ,

3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A. i będą udostępniane innym odbiorcom,
4) odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będą podmioty należące do grupy kapitałowej YAWAL oraz inne podmioty upoważnionym na podstawie przepisów prawa,
5) podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest art. 221 ustawa z dnia  26  czerwca  1974 r.  Kodeks  pracy (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 108), art. 6 ust. 1a i 1c Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r.
6) podanie danych jest niezbędne do przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A , w przypadku niepodania danych, niemożliwe jest przeprowadzenie rekrutacji,
7) posiada Pani/Pan prawo do:

• żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
• wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania,
• przenoszenia danych,
• cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych, jeżeli przetwarzanie będzie odbywać się na podstawie zgody.

8) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do UODO gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.
9) Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu,
Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez 6 miesięcy i po tym okresie zostaną usunięte.

Dodatkowo:

1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych takich jak: telefon prywatny, e-mail prywatny przez administratora danych przez Spółkę Yawal S.A. z siedzibą w 42-284 Herby przy ul. Lublinieckiej 36 do kontaktów w celach przeprowadzenia rekrutacji.
2. Podaje dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są zgodne z prawdą.
3.  Zapoznałem(-am)  się z treścią klauzuli informacyjnej.

Miejsce pracy: Herby

Wymagania:

• wykształcenie wyższe,
• biegła znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie-warunek konieczny,
• minimum 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku- mile widziane doświadczenie w stolarce otworowej),
• dyspozycyjność związana z częstymi wyjazdami służbowymi,
• prawo jazdy kat. B,
• wysokie umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne,
• umiejętność nawiązywania i utrzymywanie relacji biznesowych,
• umiejętność analitycznego myślenia, samodzielność, inicjatywa, kreatywność,
• sumienne, rzetelne, i systematyczne podejście do wykonywanych obowiązków,
• bardzo dobra organizacja własnego czasu pracy.

Zakres obowiązków:

• aktywne pozyskiwanie nowych klientów na rynku niemieckim,
• doradztwo techniczne, pomoc w projektowaniu, ofertowanie oraz sprzedaż systemów aluminiowych,
• bieżąca realizacja planów sprzedaży w obsługiwanym regionie,
• bieżąca analiza rynku i konkurencji oraz reagowanie na zmiany,
• prowadzenie negocjacji handlowych w zakresie posiadanych uprawnień,
• udział w targach branżowych.

Zapewniamy:

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub kontrakt B2B,
• bardzo atrakcyjny system premiowy uzależniony od wyników sprzedaży, pozyskania nowych klientów,
• ambitne zadania i możliwość rozwoju zawodowego,
• niezbędne narzędzia pracy: samochód, komputer,
• pracę w młodym, energicznym i przyjaznym otoczeniu,
• dodatkową, prywatną opiekę zdrowotną,
• dofinansowanie do karty Multisport,
• dodatkową, prywatną opiekę zdrowotną.

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji na adres: praca@yawal.com

Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Informujemy, że:

1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Spółka Yawal S.A.  z siedzibą w 42-284 Herby ul. Lubliniecka 36, zwany dalej Administratorem; Administrator prowadzi operacje przetwarzania Pani/Pana danych osobowych,
2) inspektorem danych osobowych u Administratora jest pracownik spółki ,

3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A. i będą udostępniane innym odbiorcom,
4) odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będą podmioty należące do grupy kapitałowej YAWAL oraz inne podmioty upoważnionym na podstawie przepisów prawa,
5) podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest art. 221 ustawa z dnia  26  czerwca  1974 r.  Kodeks  pracy (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 108), art. 6 ust. 1a i 1c Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r.
6) podanie danych jest niezbędne do przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A , w przypadku niepodania danych, niemożliwe jest przeprowadzenie rekrutacji,
7) posiada Pani/Pan prawo do:

• żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
• wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania,
• przenoszenia danych,
• cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych, jeżeli przetwarzanie będzie odbywać się na podstawie zgody.

8) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do UODO gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.
9) Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu,
Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez 6 miesięcy i po tym okresie zostaną usunięte.

Dodatkowo:

1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych takich jak: telefon prywatny, e-mail prywatny przez administratora danych przez Spółkę Yawal S.A. z siedzibą w 42-284 Herby przy ul. Lublinieckiej 36 do kontaktów w celach przeprowadzenia rekrutacji.
2. Podaje dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są zgodne z prawdą.
3.  Zapoznałem(-am)  się z treścią klauzuli informacyjnej.

Miejsce pracy: Herby

Wymagania:

• wykształcenie minimum średnie (preferowane techniczne), mile widziane wykształcenie wyższe techniczne lub student ostatnich lat studiów,
• doświadczenie na stanowisku związanym z zarządzaniem produkcją, planowaniem produkcji i/lub logistyką, zakupami – mile widziane,
• bardzo dobrze rozwinięte zdolności analityczne,
• umiejętność podejmowania decyzji,
• umiejętność obsługi pakietu MS Office – w szczególności Excel,
• znajomość systemów ERP – mile widziana,
• wiedza z zakresu łańcucha dostaw, w tym procesu produkcyjnego – mile widziana.

Zakres obowiązków:

• opracowywanie planów produkcyjnych w oparciu o zamówienia Klienta, stany magazynowe oraz moce produkcyjne,
• analiza możliwości produkcyjnych pod kątem zamówień,
• monitorowanie zamówień z czasem realizacji w celu dostosowania planów produkcyjnych,
• potwierdzanie terminów realizacji zamówień w oparciu o uzgodnioną wydajność linii produkcyjnych,
• przygotowywanie cyklicznych raportów i analiz w obszarze planowania oraz raportowanie wskaźników KPI,
• efektywne i optymalne zarządzanie zapasami produktów gotowych,
• dbałość o poprawność i terminowość danych,
• współpraca z działem sprzedaży, zakupów, logistyki i produkcji w zakresie terminowej realizacji zleceń produkcyjnych,
• rozwój systemu ERP i poprawa jego funkcjonalności.

Zapewniamy:

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• ambitne zadania i możliwość rozwoju zawodowego,
• pracę w młodym, energicznym i przyjaznym otoczeniu,
• dodatkową, prywatną opiekę zdrowotną,
• atrakcyjne warunki ubezpieczenia na życie,
• dofinansowanie do karty Multisport ,
• dodatkowe benefity np. z okazji Mikołaja, Dnia Dziecka itp.

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji na adres: praca@yawal.com

Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Informujemy, że:

1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Spółka Yawal S.A.  z siedzibą w 42-284 Herby ul. Lubliniecka 36, zwany dalej Administratorem; Administrator prowadzi operacje przetwarzania Pani/Pana danych osobowych,
2) inspektorem danych osobowych u Administratora jest pracownik spółki ,

3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A. i będą udostępniane innym odbiorcom,
4) odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będą podmioty należące do grupy kapitałowej YAWAL oraz inne podmioty upoważnionym na podstawie przepisów prawa,
5) podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest art. 221 ustawa z dnia  26  czerwca  1974 r.  Kodeks  pracy (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 108), art. 6 ust. 1a i 1c Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r.
6) podanie danych jest niezbędne do przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A , w przypadku niepodania danych, niemożliwe jest przeprowadzenie rekrutacji,
7) posiada Pani/Pan prawo do:

• żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
• wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania,
• przenoszenia danych,
• cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych, jeżeli przetwarzanie będzie odbywać się na podstawie zgody.

8) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do UODO gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.
9) Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu,
Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez 6 miesięcy i po tym okresie zostaną usunięte.

Dodatkowo:

1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych takich jak: telefon prywatny, e-mail prywatny przez administratora danych przez Spółkę Yawal S.A. z siedzibą w 42-284 Herby przy ul. Lublinieckiej 36 do kontaktów w celach przeprowadzenia rekrutacji.
2. Podaje dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są zgodne z prawdą.
3.  Zapoznałem(-am)  się z treścią klauzuli informacyjnej.

Miejsce pracy: Herby

Wymagania:

• doświadczenie w pracy na linii produkcyjnej,
• mile widziane uprawnienia na suwnice i wózek widłowy.

Zakres obowiązków:

• obsługa techniczna procesu obróbki chemicznej profili,
• praca w 3-zmianowym systemie pracy.

Zapewniamy:

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• pracę w młodym, energicznym i przyjaznym otoczeniu,
• dodatkową, prywatną opiekę zdrowotną,
• atrakcyjne warunki ubezpieczenia na życie,
• dofinansowanie do karty Multisport,
• dodatkowe benefity np. z okazji Mikołaja, Dnia Dziecka itp.

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji na adres: praca@yawal.com

Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Informujemy, że:

1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Spółka Yawal S.A.  z siedzibą w 42-284 Herby ul. Lubliniecka 36, zwany dalej Administratorem; Administrator prowadzi operacje przetwarzania Pani/Pana danych osobowych,
2) inspektorem danych osobowych u Administratora jest pracownik spółki ,

3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A. i będą udostępniane innym odbiorcom,
4) odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będą podmioty należące do grupy kapitałowej YAWAL oraz inne podmioty upoważnionym na podstawie przepisów prawa,
5) podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest art. 221 ustawa z dnia  26  czerwca  1974 r.  Kodeks  pracy (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 108), art. 6 ust. 1a i 1c Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r.
6) podanie danych jest niezbędne do przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A , w przypadku niepodania danych, niemożliwe jest przeprowadzenie rekrutacji,
7) posiada Pani/Pan prawo do:

• żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
• wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania,
• przenoszenia danych,
• cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych, jeżeli przetwarzanie będzie odbywać się na podstawie zgody.

8) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do UODO gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.
9) Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu,
Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez 6 miesięcy i po tym okresie zostaną usunięte.

Dodatkowo:

1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych takich jak: telefon prywatny, e-mail prywatny przez administratora danych przez Spółkę Yawal S.A. z siedzibą w 42-284 Herby przy ul. Lublinieckiej 36 do kontaktów w celach przeprowadzenia rekrutacji.
2. Podaje dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są zgodne z prawdą.
   3. Zapoznałem(-am)  się z treścią klauzuli informacyjnej.

Miejsce pracy: Herby

Wymagania:

• doświadczenie w pracy na linii produkcyjnej,
• mile widziane uprawnienia na suwnice i wózek widłowy.

Zakres obowiązków:

• zdejmowanie wyrobów z linii po lakierowaniu,
• praca w 3-zmianowym systemie pracy.

Zapewniamy:

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• pracę w młodym, energicznym i przyjaznym otoczeniu,
• dodatkową, prywatną opiekę zdrowotną,
• atrakcyjne warunki ubezpieczenia na życie,
• dofinansowanie do karty Multisport,
• dodatkowe benefity np. z okazji Mikołaja, Dnia Dziecka itp.

Aplikacje prosimy wysyłać na adres praca@yawal.com, podając w tytule nazwę stanowiska.

Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Informujemy, że:

1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Spółka Yawal S.A.  z siedzibą w 42-284 Herby ul. Lubliniecka 36, zwany dalej Administratorem; Administrator prowadzi operacje przetwarzania Pani/Pana danych osobowych,
2) inspektorem danych osobowych u Administratora jest pracownik spółki ,

3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A. i będą udostępniane innym odbiorcom,
4) odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będą podmioty należące do grupy kapitałowej YAWAL oraz inne podmioty upoważnionym na podstawie przepisów prawa,
5) podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest art. 221 ustawa z dnia  26  czerwca  1974 r.  Kodeks  pracy (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 108), art. 6 ust. 1a i 1c Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r.
6) podanie danych jest niezbędne do przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A , w przypadku niepodania danych, niemożliwe jest przeprowadzenie rekrutacji,
7) posiada Pani/Pan prawo do:

• żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
• wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania,
• przenoszenia danych,
• cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych, jeżeli przetwarzanie będzie odbywać się na podstawie zgody.

8) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do UODO gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.
9) Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu,
Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez 6 miesięcy i po tym okresie zostaną usunięte.

Dodatkowo:

1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych takich jak: telefon prywatny, e-mail prywatny przez administratora danych przez Spółkę Yawal S.A. z siedzibą w 42-284 Herby przy ul. Lublinieckiej 36 do kontaktów w celach przeprowadzenia rekrutacji.
2. Podaje dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są zgodne z prawdą.
3. Zapoznałem(-am)  się z treścią klauzuli informacyjnej.

Miejsce pracy: Wrocław (woj. dolnośląskie, lubuskie, opolskie)

Miejsce pracy: Łódź (woj. łódzkie, świętokrzyskie)

W naszej firmie czekają na Ciebie poniższe wyzwania: 

• opieka i pomoc merytoryczna oraz wsparcie projektowe dla klientów (biura projektowe, architekci),
• utrzymywanie dobrych relacji z klientami,
• współpraca ze strukturami sprzedażowymi w zakresie pozyskiwania kluczowych inwestycji,
• bieżąca analiza rynku i konkurencji oraz reagowanie na zmiany,
• praca w miejscowościach Wrocław, Warszawa, Łódź oraz w województwach ościennych lubuskie, opolskie, świętokrzyskie, łódzkie, dolnośląskie.

Jeśli:

• posiadasz wykształcenia wyższe techniczne (preferowane budowlane lub architektoniczne),
• znasz programy do projektowania, w tym Autocad, Revit,
• potrafisz zarządzać swoim czasem i jesteś konsekwentny (-a) w działaniu,
• jesteś samodzielny (-a) i potrafisz współpracować w grupie,
• posiadasz umiejętność prowadzenia szkoleń i prezentacji,
• posiadasz prawo jazdy kat. B.

TO CZEKAMY WŁAŚNIE NA CIEBIE!

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• system premiowy.
• ambitne zadania i możliwość rozwoju zawodowego,
• pracę w młodym, energicznym i przyjaznym otoczeniu,
• dodatkową, prywatną opiekę zdrowotną,
• dofinansowanie do karty Multisport,
• atrakcyjne warunki ubezpieczenia grupowego,

  Aplikacje prosimy wysyłać na adres praca@yawal.com , podając w tytule nazwę stanowiska.

 
Informujemy, że:

1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Spółka Yawal S.A.  z siedzibą w 42-284 Herby ul. Lubliniecka 36, zwany dalej Administratorem; Administrator prowadzi operacje przetwarzania Pani/Pana danych osobowych,
2) inspektorem danych osobowych u Administratora jest pracownik spółki ,

3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A. i będą udostępniane innym odbiorcom,
4) odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będą podmioty należące do grupy kapitałowej YAWAL oraz inne podmioty upoważnionym na podstawie przepisów prawa,
5) podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest art. 221 ustawa z dnia  26  czerwca  1974 r.  Kodeks  pracy (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 108), art. 6 ust. 1a i 1c Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r.
6) podanie danych jest niezbędne do przeprowadzenia rekrutacji pracowników do pracy w Spółce Yawal S.A , w przypadku niepodania danych, niemożliwe jest przeprowadzenie rekrutacji,
7) posiada Pani/Pan prawo do:

• żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
• wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania,
• przenoszenia danych,
• cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych, jeżeli przetwarzanie będzie odbywać się na podstawie zgody.

8) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do UODO gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.
9) Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu,
Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez 6 miesięcy i po tym okresie zostaną usunięte.

Dodatkowo:

1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych takich jak: telefon prywatny, e-mail prywatny przez administratora danych przez Spółkę Yawal S.A. z siedzibą w 42-284 Herby przy ul. Lublinieckiej 36 do kontaktów w celach przeprowadzenia rekrutacji.
2. Podaje dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są zgodne z prawdą.
   3. Zapoznałem(-am)  się z treścią klauzuli informacyjnej.

Zostań członkiem naszego zespołu jako:

MAGAZYNIER

Miejsce pracy: Herby (pow. lubliniecki)
k. Częstochowy

Pracując z nami zyskujesz:-)

Dla Ciebie i Twoich najbliższych:

-atrakcyjne warunki ubezpieczenia grupowego
-prywatną opiekę medyczną
-kartę Multisport współfinansowaną przez pracodawcę
-paczki na Mikołajki, z okazji Dnia Dziecka
-świadczenia świąteczne

Materialne korzyści dla Ciebie:

-premię uzależnioną od wyników Twojej pracy
-dodatkową premię motywacyjną za brak absencji chorobowej
-nagrodę za dzielenie się z nami swoimi pomysłami na rozwój, usprawnianie czy zwiększanie bezpieczeństwa
-bonus za polecenie pracownika do pracy

I jeszcze specjalnie tylko dla Ciebie:

-umowę o pracę na pełen etat
-pracę w systemie 3-zmianowym od poniedziałku do piątku
-bezpłatne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
-szansę uczenia się, wymiany wiedzy i doświadczeń wśród najlepszych
-realne możliwości na rozwój zawodowy i awans
-dużą swobodę działania i wdrażania swoich pomysłów
-upominki z okazji dnia kobiet, chłopaka
-luźną atmosferę w gronie młodych ludzi

W naszej firmie czekają na Ciebie poniższe wyzwania:

- będziesz odpowiedzialny (-a) za przyjmowanie do magazynu surowców, materiałów, towarów i wyrobów gotowych oraz przygotowywanie wysyłek i załadunek spakowanych wyrobów gotowych

Jeśli:

- Posiadasz wykształcenie minimum średnie,
- posiadasz uprawnienia na wózki widłowe,
- posiadasz uprawnienia na suwnice ( mile widziane ),
- jesteś dokładny (-a) pracowity (-a) i samodzielny (-a)

TO CZEKAMY WŁAŚNIE NA CIEBIE!

Prosimy o zamieszczenie w CV klauzuli o następującej treści:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej i przyszłych* rekrutacji.”
- jeśli nie chcesz, aby twoje CV było przez nas przetwarzane na potrzeby przyszłych rekrutacji, skreśl słowo „przyszłych”

Zostań członkiem naszego zespołu jako:

PRACOWNIK PRODUKCYJNY

Miejsce pracy: Herby (pow. lubliniecki)
k. Częstochowy

Pracując z nami zyskujesz:-)

Dla Ciebie i Twoich najbliższych:

-atrakcyjne warunki ubezpieczenia grupowego
-prywatną opiekę medyczną
-kartę Multisport współfinansowaną przez pracodawcę
-paczki na Mikołajki, z okazji Dnia Dziecka
-świadczenia świąteczne

Materialne korzyści dla Ciebie:

-premię uzależnioną od wyników Twojej pracy
-dodatkową premię motywacyjną za brak absencji chorobowej
-nagrodę za dzielenie się z nami swoimi pomysłami na rozwój, usprawnianie czy zwiększanie bezpieczeństwa
-bonus za polecenie pracownika do pracy

I jeszcze specjalnie tylko dla Ciebie:

-umowę o pracę na pełen etat
-pracę w systemie 3-zmianowym od poniedziałku do piątku
-bezpłatne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
-szansę uczenia się, wymiany wiedzy i doświadczeń wśród najlepszych
-realne możliwości na rozwój zawodowy i awans
-dużą swobodę działania i wdrażania swoich pomysłów
-upominki z okazji dnia kobiet, chłopaka
-luźną atmosferę w gronie młodych ludzi

W naszej firmie czekają na Ciebie poniższe wyzwania:

- będziesz miał okazję realizować plany produkcyjne na podstawie dziennych planów pracy,
- będziesz dbał o sprawność i stan techniczny narzędzi i przyrządów,
- będziesz odpowiedzialny za dbałość i porządek na stanowisku pracy.

Jeśli:

-posiadasz wykształcenie minimum zawodowe,
- jesteś sumienny i dobrze zorganizowany,
- posiadasz dodatkowo uprawnienia na suwnice,
- jesteś dokładny, pracowity, samodzielny i lubisz pracować w zespole

TO CZEKAMY WŁAŚNIE NA CIEBIE!

Prosimy o zamieszczenie w CV klauzuli o następującej treści:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej i przyszłych* rekrutacji.”
- jeśli nie chcesz, aby twoje CV było przez nas przetwarzane na potrzeby przyszłych rekrutacji, skreśl słowo „przyszłych”

Zostań członkiem naszego zespołu jako:

ELEKTROMECHANIK

Miejsce pracy: Herby (pow. lubliniecki)
k. Częstochowy

Pracując z nami zyskujesz:-)

Dla Ciebie i Twoich najbliższych:

-atrakcyjne warunki ubezpieczenia grupowego
-prywatną opiekę medyczną
-kartę Multisport współfinansowaną przez pracodawcę
-paczki na Mikołajki, z okazji Dnia Dziecka
-świadczenia świąteczne

Materialne korzyści dla Ciebie:

-premię uzależnioną od wyników Twojej pracy
-dodatkową premię motywacyjną za brak absencji chorobowej
-nagrodę za dzielenie się z nami swoimi pomysłami na rozwój, usprawnianie czy zwiększanie bezpieczeństwa
-bonus za polecenie pracownika do pracy

I jeszcze specjalnie tylko dla Ciebie:

-umowę o pracę na pełen etat
-pracę w systemie 3-zmianowym od poniedziałku do piątku
-bezpłatne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
-szansę uczenia się, wymiany wiedzy i doświadczeń wśród najlepszych
-realne możliwości na rozwój zawodowy i awans
-dużą swobodę działania i wdrażania swoich pomysłów
-upominki z okazji dnia kobiet, chłopaka
-luźną atmosferę w gronie młodych ludzi

W naszej firmie czekają na Ciebie poniższe wyzwania:

- będziesz odpowiadał (-a) za bieżącą diagnostykę układów sterowania, pneumatyki i hydrauliki siłowej
- będziesz wykonywał (-a) przeglądy prewencyjne maszyn i usuwał (-a) awarie
- będziesz współpracował (-a) z serwisami zewnętrznymi

Jeśli:

-posiadasz wykształcenie minimum zawodowe,
- jesteś sumienny i dobrze zorganizowany,
- posiadasz dodatkowo uprawnienia na suwnice,
- jesteś dokładny, pracowity, samodzielny i lubisz pracować w zespole

TO CZEKAMY WŁAŚNIE NA CIEBIE!

Prosimy o zamieszczenie w CV klauzuli o następującej treści:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej i przyszłych* rekrutacji.”
- jeśli nie chcesz, aby twoje CV było przez nas przetwarzane na potrzeby przyszłych rekrutacji, skreśl słowo „przyszłych”

Poszukujemy osób, które są zainteresowane podjęciem stażu/praktyki w różnych działach naszej Firmy. Oferujemy możliwość zdobycia doświadczenia zawodowego i praktycznych umiejętności.

Praktyki/staże odbywać się będą w:
- dziale finansów,
- dziale personalnym,
- dziale sprzedaży,
- dziale marketingu,
- dziale logistyki,
- dziale IT
- sekretariacie,
- dziale jakości,
- dziale utrzymania ruchu,
- wydziałach produkcyjnych (lakiernia, prefabrykacja).

Oferujemy:
- zdobycie wiedzy i praktycznych umiejętności,
- współpracę z doświadczonym zespołem,
- dla tych, którzy wykażą największy wkład i zaangażowanie - możliwość otrzymania oferty pracy

Zapraszamy!